lunes 8 agosto
La Capital  |   | Redacción aG

El Servicio de Extinción y Prevención de Incendios de Granada adapta su reglamento a la norma

Tras el acuerdo alcanzado por todas las fuerzas sindicales y el equipo de Gobierno para la actualización del anterior documento aprobado en 2012

El Ayuntamiento de Granada ha adaptado el reglamento orgánico de bomberos del Servicio de Extinción y Prevención de Incendios de Granada a la futura normativa de la Junta de Andalucía tras el acuerdo alcanzado por todas las fuerzas sindicales y el equipo de Gobierno para la actualización del anterior documento aprobado en 2012.

Así lo ha dado a conocer la concejala de Protección Ciudadana y Movilidad, Raquel Ruz, quien acompañada por el jefe del servicio de Bomberos de Granada, Gustavo Molino, y por representantes sindicales ha agradecido "el esfuerzo conjunto, arduo y muy técnico" para alcanzar un acuerdo por todas las partes que garantiza la "operatividad de un servicio tan importante para la ciudad como el de extinción y prevención de incendios".

Tras destacar que el documento incorpora en su redacción por primera vez el término bombera, con lo que "se adapta a la realidad de la plantilla que lo componen", Ruz Peis ha apuntado que el acuerdo alcanza a la revisión y actualización de un total de 44 artículos, cuatro disposiciones adicionales y otras tantas aclaraciones que han requerido de un trabajo de 18 meses intenso".

El nuevo reglamento se dota de nuevos instrumentos jurídicos para garantizar un procedimiento reglado, transparente y común para abordar el acceso y promociones al servicio de bomberos y bomberas mediante la consideración de una categoría única de acceso al cuerpo si bien se incluye la especialización bomberos y bomberos conductores, que garantiza, gracias a esta provisión de puestos y destinos, la igualdad para todo el personal y unas condiciones objetivas y transparentes.

Ruz Peis ha destacado como novedad la transformación del actual sala de comunicaciones del servicio de bomberos en Centro Inteligente de Mando y de Coordinación (CIMC) gracias al que se va a ofrecer una mayor flexibilidad y eficacia al servicio que se presta a los 52 municipios.

Entre otras novedades, se ha llevado a cabo una clarificación de la estructura jerárquica del servicio, se ha incluido a la Asociación de Bomberos Veteranos, de recién creación, a la vez que se ha actualizado el capítulo de honores y distinciones adaptándolo a la realidad del servicio.

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