Los pueblos metropolitanos de Granada contratan a 396 jóvenes con el plan Activa-T de la Junta

La comarca recibirá 4,57 millones de euros para casi todas las localidades con perfiles diferentes para ejecutar distintos trabajos

Los municipios del Área Metropolitana de Granada contratarán a 400 menores de 29 años durante seis meses con el programa ‘Activa-T Joven’ de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, que destina a la comarca más poblada de la provincia 4,57 millones de euros.

El pasado diciembre se entregaron las resoluciones a los municipios beneficiarios de estas ayudas dirigidas a combatir el desempleo juvenil y facilitar oportunidades laborales reales a los jóvenes, para los que se dota de 17.000 euros para facilitar la contratación de jóvenes de entre 18 y 29 años inscritos como demandantes en el SAE.

Los ayuntamientos podrán formalizar contratos de seis meses de duración, a jornada completa, para el desarrollo de proyectos de interés general diseñados por las propias corporaciones.

Gracias a esta elevada adhesión en la provincia de Granada, los jóvenes contratados trabajarán en proyectos distintos como mantenimiento de espacios y vías públicas; servicio de cuidado de menores para facilitar la conciliación y ludoteca; recogida de residuos en caminos rurales; control de la red de abastecimiento de agua y preparación de la piscina municipal o la reparación de infraestructuras metálicas urbanas.

Entre los perfiles más demandados se encuentran los relacionados con los oficios tradicionales: jardineros, albañiles, fontaneros, limpiadores, peones agrícolas y de mantenimiento, carpinteros metálicos y electricistas. Si bien, los ayuntamientos también buscan dinamizadores culturales, asesores a empresas, periodistas, técnicos de turismo, prevencionistas, arquitectos, socorristas, expertos en multimedia, operarios de vehículos de limpieza, técnicos audiovisuales, documentalistas.

En cuanto al nivel de estudios mínimo exigido para cada perfil y/o puesto ofertado hay una amplia variedad: desde ocupaciones que no requieren un nivel mínimo exigido, ESO o Grado Medio (de media, son la mayoría), hasta  titulación universitaria o superior (son los casos menos comunes).

En cuanto a la selección de candidatos las corporaciones deberán realizar una oferta de empleo a través de las oficinas del SAE, que preseleccionarán a dos candidatos por puesto, aunque finalmente son los ayuntamientos los que deciden los mejores perfiles.

Estos son los empleos, cuantía percibida y perfiles en cada pueblo del Área Metropolitana de Granada, según los datos facilitados por la Junta de Andalucía a ahoraGranada.

Albolote

13 contratos / 158.000 euros

Perfiles: operador de cámara, fontanero, electricista, monitor tiempo libre, diseñador gráfico y multimedia, gestor redes sociales, peones para mantenimiento de edificios, instalaciones deportivas, pintores, jardineros…

Alfacar

10 contratos / 118.400 euros

Perfiles/proyectos:  Promoción y mejora de instalaciones deportivas; servicio de ludoteca, limpieza de calles y revalorización espacios públicos con arreglo de mobiliario urbano.

Alhendín

24 contratos / 278.400 euros

Perfiles/proyectos: Contratación de jóvenes para los puestos de auxiliares administrativos, jardineros, barrenderos y mozos de recogida de residuos sólidos urbanos como refuerzo y apoyo del personal actual de cada servicio municipal.

Armilla

6 contratos / 177.400 euros

Perfiles/proyectos: mantenimiento para apoyar actuaciones puntuales de mejora y adecuación de instalaciones municipales y deportivas; creación y puesta en marcha del Programa Cultura 2026, orientado a impulsar nuevos servicios y nuevas actividades culturales, educativas y de tiempo libre en espacios municipales;  técnico audiovisual para la creación y edición de contenidos audiovisuales propios destinados a la promoción cultural, administrativa y educativa del municipio.

Cájar

10 contratos / 127.4000 euros

Perfiles/proyectos: digitalización archivo municipal, mejora espacios verdes, eliminación de barreras arquitectónicas, construcción acerado, revisión RPT Ayto.

Cenes de la Vega

20 contratos / 238.600 euros

Perfiles/ proyectos: Mejorar el estado de conservación de los equipos informáticos y redes de las dependencias municipales; refuerzo del sistema de atención e información a la ciudadanía; refuerzo de mantenimiento y conservación de edificios e instalaciones municipales; creación de campañas de sensibilización y concienciación.

Chauchina

8 contratos / 87.200 euros

Perfiles/proyectos: personal de limpieza (refuerzo en Escuela de Adultos, CIE o ludoteca); personal de mantenimiento instalaciones deportivas; auxiliares administrativos.

Churriana de la Vega

12 contratos / 142.800 euros

Perfiles/proyectos:puestos de trabajo vinculados a la sostenibilidad y la economía verded. Se trata de mejorar nuestros espacios públicos (jardines, zonas verdes, parques urbanos), generando una mayor conciencia medioambiental y la participación de la juventud en la mejora del entorno del municipio.

Cijuela

13 contratos / 147.800 euros

Perfiles/Proyectos: personal de limpieza, peones de horticultura, jardinería, administrativos, un pintor para mejorar la conservación de los edificios municipales. Adecuación de los espacios verdes del municipio afectados por las circunstancias climatológicas adversas.

Cúllar Vega

14 contratos / 160.600 euros

Perfiles/proyectos: Plan especial de recuperación y conservación de zonas verdes; plan especial de accesibilidad y revalorización de infraestructuras; ejecución de plan especial de limpieza de zonas urbanas, para eliminación de malas hierbas, arbustos y musgos.

Dílar

8 contratos / 90.200 euros

Perfiles/proyectos:  iniciativa para animar y cuidar a los vecinos del municipio mediante actividades lúdico-educativas; pintores y barrenderos.

Fuente Vaqueros

24 contratos / 265.600 euros

Perfiles/proyectos: peones de limpieza, mantenimiento y jardineros.

Gójar

8 contratos/101.500 euros

Perfiles/proyectos: apoyo y puesta al día de los departamentos técnicos del Ayto. Limpiezas integrales específicas de zonas especiales y arreglos especializados, tanto en edificios municipales como viales, controlando su mantenimiento.

Güevéjar

8 contratos / 95.300 euros

Perfiles/proyectos: Estructurar bases de datos, mejorar la web institucional, implantar trámites electrónicos, reforzar la ciberseguridad, apoyar la administración electrónica y mejorar la comunicación digital con la ciudadanía; mantenimiento integral de edificios públicos; mejora urbanística y eficiencia energética municipal; mejora de la seguridad, eficiencia y operatividad de los edificios públicos.

Huétor Vega

12 contratos / 134.800 euros

Perfiles/proyectos: realización de trabajos de oficina en dependencias municipales; jardineros y conserjes en edificios públicos.

Jun

16 contratos / 174.400 euros

Perfiles/proyectos: albañiles, peones de obras públicas, personal de limpieza.

La Zubia

16 contratos / 174.400 euros

Perfiles/proyectos: limpieza de zonas de difícil acceso; mejora atención ciudadana en instalaciones deportivas; arreglo de edificios municipales; actividades para fomentar la participación de jóvenes en la vida del municipio.

Láchar

12 contratos / 136.100 euros

Perfiles/proyectos: auxiliar y técnicos administrativos; pintores, electricistas, agente de turismo rural; limpiadores, atención y recepción de visitantes; organización de eventos y actividades con las excursiones infantiles que visitan el Castillo de Láchar; monitor deportivo.

Las Gabias

16 contratos / 189.500 euros

Perfiles/proyectos: Programa de intervención para la implantación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible; Apoyo, Fomento y Dinamización de las Bibliotecas Municipales; potenciar y mejorar la programación socio-cultural y el fortalecimiento del tejido asociativo del municipio; mejorar el confort térmico y la educación ambiental en centros educativos mediante actuaciones puntuales y demostrativas; itinerario de alfabetización digital y acompañamiento a la ciudadanía en trámites electrónicos (proyecto piloto).

Maracena

18 contratos / 206.200 euros

Perfiles/proyectos: programa de apoyo, refuerzo e integración educativa y desarrollo de actividades asociadas a la educación no formal; habilitar entornos urbanos, instalaciones, infraestructuras, haciendo hincapié en la sostenibilidad, la eliminación de barreras arquitectónicas y el embellecimiento global de los espacios públicos de Maracena; mejora de la atención ciudadana, de la digitalización de la documentación y de la información y la comunicación.

Monachil

8 contratos / 90.200 euros

Perfiles/proyectos: Organización logística del centro de formación municipal; digitalización de expedientes; diseño y producción de la campaña gráfica para eventos y recursos locales; construcción e instalación de barandillas y elementos de protección en zonas públicas recientemente habilitadas; intervenciones de pintura y acondicionamiento en espacios municipales vinculados al proyecto de mejora estética y puesta en valor del entorno urbano; producción local de planta autóctona para el Plan Municipal de medioambiente.

Ogíjares

12 contratos / 135.800 euros

Perfiles/proyectos: jardineros, apoyo en el archivo municipal, tareas de mantenimiento.

Otura

24 contratos / 279.600 euros

Perfiles/proyectos: Recuperar y poner en valor las zonas verdes municipales para favorecer su uso ciudadano; mantenimiento y limpieza de las inmediaciones de las zonas verdes, así como la limpieza del municipio.

Peligros

14 contratos / 164.800 euros

Perfiles/proyectos: Mantener y mejorar las condiciones de limpieza, salubridad y orden en los barrios del municipio; embellecimiento y adecentamiento de jardines y zonas verdes; favorecer la inclusión de personas en situación de vulnerabilidad, mejorando su bienestar psicosocial; administrativos y mejora de atención al público.

Pinos Genil

2 contratos / 22.800 euros

Perfiles/proyectos:Barrido manual de calles, plazas y caminos; limpieza de mobiliario urbano y papeleras; recogida de residuos en zonas verdes y caminos rurales; mantenimiento y riego de jardines y zonas verdes; poda, siega y plantación de especies ornamentales; reposición de plantas y control de plagas; apoyo en el acondicionamiento de parques infantiles y paseos.

Pinos Puente

14 contratos / 154.600 euros

Perfiles/proyectos: Realizar actuaciones para la revalorización y puesta en perfectas condiciones de uso para la ciudadanía de los edificios e instalaciones municipales y los espacios públicos urbanos, zonas ajardinadas y parques; digitalización de documentación y archivo; realización y actualización de inventario de bienes y recursos municipales; refuerzo del servicio de limpieza.

Pulianas

10 contratos / 113.000 euros

Perfiles/proyectos: monitores deportivos y socioculturales; empleados administrativos, peones de la construcción.

Santa Fe

14 contratos / 179.200 euros

Perfiles/proyectos: desarrollo del Plan Municipal de Cambio Climático, definiendo las líneas y actuaciones a desarrollar en un futuro; puesta en marcha del servicio automatizado de cita previa electrónica; planificar las posibles actuaciones de la Agenda Urbana 2030 en consonancia con el desarrollo urbano municipal; actualización de ordenanzas y reglamentos municipales.

Valderrubio

4 contratos/ 45.600 euros

Perfiles/proyectos: contribuir al embellecimiento del municipio y la mejora de las zonas verdes; se va a contratar a un/a conserje para la apertura y cierre de los edificios y parques municipales, así como para la supervisión del estado de conservación de los mismos; operarios para realizar una limpieza extraordinaria de la Casa-Museo de Federico García Lorca, en Valderrubio, y de la Casa de Bernarda Alba.

Vegas del Genil

12 contratos/ 130.800 euros

Perfiles/proyectos: remodelación y acondicionamiento de vías públicas, parques y espacios públicos; digitalización archivo municipal.

Víznar

4 contratos / 50.700 euros

Perfiles/proyectos: Empoderar a los diferentes colectivos vulnerables o que requieran atención especializada: ofrecer acompañamiento y terapia a personas mayores en situación de soledad, reducir problemas de salud mental; reforzar y potenciar el Plan de siembra y regeneración vegetal del municipio.

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